1月27日，盐电新速腾加92还是95的油召开一届三次职代会、工代会暨2022年工作会。会议全面总结了2021年工作成绩，研究分析面临的挑战和机遇，安排部署2022年重点任务，以“六个狠抓 六个赋能”为主线，紧扣“三稳两保一落地”奋斗目标，动员全体干部职工努力奋斗的，全力开创新速腾加92还是95的油绿色高质量发展新局面。

会议传达了集团新速腾加92还是95的油、黄河新速腾加92还是95的油2022年工作会议精神。会议指出，2021年，新速腾加92还是95的油全体干部职工奋发图强、努力拼搏，取得了疫情防控稳定、安全保供稳定、经营形势稳定和职工队伍稳定的优异成绩。2022年，面对新形势、新任务，新速腾加92还是95的油必须正确把握面临的形势，正视存在的问题，树立必胜的信念，以“三稳两保一落地”为奋斗目标，以“六个狠抓，六个赋能”为主线，不断提高新速腾加92还是95的油管理水平和执行能力，主动适应高质量发展的新要求，重点要做好以下六个方面的工作：一是狠抓疫情防控，进一步赋能防疫安全；二是狠抓监督管理，进一步赋能本质安全；三是狠抓经营管理，进一步赋能效益提升；四是狠抓项目发展，进一步赋能绿色发展；五是狠抓管理质量，进一步赋能高效发展；六是狠抓党的建设，进一步赋能政治引领。

会议总结了新速腾加92还是95的油工会在2021年围绕全年目标任务、履行工会职能、坚持促进企业发展和维护职工权益方面做出的工作成效，并就2022年做好工会工作提出“围绕一个中心、抓好两个载体、实现三个提升”的工作要求。一是加强思想工作，突出政治引领；二是巩固疫情防线，突出群防群控能力；三是强化技术引领，突出创新创效；四是构建和谐关系，突出民主管理；五是提升服务水平，突出关心关爱；六是深化班组建设，突出示范引领作用；七是增强组织凝聚力，突出建家实效；八是创新文化建设，突出文体活动特色。

会上签订了2022年《综合业绩考核责任书》，宣读了劳动模范、优秀奋斗者等表彰决定。大会还审议通过了《集体合同（草案）》《女职工权益保护专项集体合同（草案）》和《一届二次职代会提案办理情况和一届三次职代会提案征集、审查情况的报告》等专题报告、决议。